Bom vestuário, salário justo: Exigimos salários dignos para as pessoas que fazem as nossas roupas

Acabar com os salários da pobreza na indústria da moda!

A moda é uma das indústrias mais desiguais do planeta. Algumas das pessoas mais ricas do mundo reuniram as suas riquezas de milhares de milhões de pessoas no comércio de moda, abrangendo a moda rápida ao luxo. No entanto, milhões de pessoas que fabricam essa roupa — principalmente mulheres jovens de cor — ganham tão pouco que não conseguem satisfazer as suas necessidades básicas. A nossa iniciativa de cidadania europeia pretende pôr termo a esta situação.

Os trabalhadores do setor do vestuário em todo o mundo saltam refeições, vivem em casas sobrelotadas e carecem de cuidados médicos quando estão doentes. São pobres em termos de tempo e de dinheiro. O arranque das horas de trabalho, por vezes mais de 80 horas por semana, é necessário apenas para fazer face às despesas.

Os salários da pobreza na indústria da moda não são inevitáveis — a indústria passa a ser de 1,6 biliões de euros por ano. Pelo contrário, os salários de pobreza de moda são o resultado de uma enorme greve e exploração. De acordo com um documento publicado pela Oxfam, em apenas quatro dias, um diretor executivo da moda ganhará o que um trabalhador de vestuário no Bangladeche ganhará ao longo de toda a sua vida.

Salários mínimos versus salários de subsistência

Milhões de pessoas a nível mundial fazem o nosso vestuário. A grande maioria ganha tão pouco que se encontra preso na pobreza. Num esforço para atrair e manter encomendas de moda, muitos países produtores de vestuário mostram-se relutantes em aumentar os salários mínimos, mesmo quando os salários mínimos são os salários de pobreza.

Além disso, devido às taxas de recrutamento, às horas extraordinárias não pagas, ao roubo salarial e a outras violações dos direitos laborais, muitos trabalhadores acabam por auferir menos do que o mínimo legal. Tal é particularmente verdade para os trabalhadores vulneráveis e ocultos nas cadeias de abastecimento de moda, como os trabalhadores no domicílio. Em alguns países de produção, nem sequer existem salários mínimos nacionais.

É por esta razão que precisamos de legislação sobre salários dignos que dependa de parâmetros de referência credíveis para uma remuneração justa que liberte um nível de vida digno. Ao contrário do salário mínimo, um salário de subsistência é um salário que permite aos trabalhadores prover a si próprios e às necessidades básicas dos seus dependentes — incluindo alimentação, habitação, educação e cuidados de saúde, bem como alguns rendimentos discricionários em caso de acontecimentos imprevistos. Um salário de subsistência é auferido numa semana de trabalho normal não superior a 48 horas e é auferido antes de prémios, subsídios ou horas extraordinárias, e depois de impostos.

Os cidadãos por detrás da iniciativa «Good Clothes, Fair Pay Initiative» exigem uma mudança de sistema. Este grupo é composto por cidadãos de toda a UE com antecedentes que abrangem a sociedade civil, as empresas, o meio académico ou o governo. É fundamental que todos estejam unidos na sua visão da justiça dos trabalhadores do setor do vestuário e da remuneração justa nas cadeias de abastecimento de moda.

A pobreza compensa de moda não é nova. É uma injustiça que tem sido persistente — e que se tem vindo a deteriorar — há décadas. Enquanto as cadeias de abastecimento de moda permanecerem não regulamentadas, persistirão violações dos direitos laborais das pessoas que fazem o nosso vestuário. É inaceitável que a UE, que, de acordo com dados oficiais, é o maior importador mundial de vestuário, não esteja a tomar medidas significativas para mudar as coisas.

Foi por esta razão que a coligação « Good Clothes, Fair Pay» se reuniu para formar uma iniciativa de cidadania europeia para apelar à Comissão Europeia para que introduza legislação em matéria de salários dignos em todos os setores do vestuário, do têxtil e do calçado. Estamos a fazer campanha para mobilizar, até julho de 2 023,1 milhões de assinaturas dos cidadãos da UE para pressionar a adoção de legislação que exija que as empresas exerçam o dever de diligência salarial digno nas suas cadeias de abastecimento. Até à data, recolhemos mais de 100,000 assinaturas. É um grande começo, mas temos ainda um longo caminho a percorrer.

Enquanto colíder da campanha «Good Clothes, Fair Pay Assy Assy», estou pessoalmente grato com a comunidade da Iniciativa de Cidadania Europeia por ser tão generosa com aconselhamento e conhecimentos. Com base nas conversas que tivemos com outras campanhas de ICE, passadas e presentes, uma área de interesse para nós é o envio de mensagens específicas, uma vez que ouvimos saber quão críticas são estas para atingir o limiar de milhões de EUR. Enquanto maior movimento de ativismo da moda do mundo, a Revolução da Fashion foi sorte por já dispor de uma plataforma e de uma comunidade empenhada para nos ajudar. No entanto, uma vez que a nossa maior comunidade está sediada no Reino Unido e, por conseguinte, incapaz de assinar, as expedições específicas para os cidadãos da UE são verdadeiramente importantes para mobilizar as assinaturas de que necessitamos.

Salários dignos como um direito facilitador

Se for aprovada, anossa proposta legislativa permitirá que milhões de trabalhadores do setor do vestuário se retirem da pobreza, as suas famílias e mesmo comunidades inteiras. A redução da pobreza é por si só transformadora. Mas é extremamente inspirador ter em conta os impactos positivos mais vastos que os salários de subsistência terão para as pessoas que fazem a nossa roupa. Os salários dignos reduziriam a pobreza temporal que milhões de trabalhadores do setor do vestuário enfrentam atualmente, o que significa que já não são obrigados a trabalhar durante muito tempo apenas para fazer face às despesas. A pobreza é uma das causas profundas do trabalho infantil e da violência baseada no género, pelo que os salários de subsistência capacitarão as mulheres para viverem vidas seguras e seguras e aumentarão a probabilidade de as crianças concluírem a escola.

Além disso, sabemos que pagar às pessoas que fazem o nosso vestuário salários de subsistência é uma das formas mais eficazes de abrandar a indústria da moda e reduzir a sobreprodução e o desperdício excessivo que a indústria da moda gera atualmente. A justiça dos trabalhadores é a justiça climática.

Tome medidas agora!

Se é cidadão da UE, queira escrever para «convenientesfairpay.eu» e assinar o seu nome. Se não é cidadão da UE, ajude-nos a divulgar a palavra partilhando a campanha nas redes sociais e com os seus amigos e familiares da UE.

Visite o sítio Web da iniciativa aqui: www.goodclothesfairpay.eu

Visite a página oficial da iniciativa aqui: https://citizens-initiative.europa.eu/initiatives/details/2022/000004_en